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Ti piacerebbe lavorare su una nave Costa Crociere? In evidenza

Il Gruppo cerca pasticceri, animatori, addetti front office. Ecco come partecipare alle selezioni.


Il Gruppo Costa è il più grande operatore turistico italiano ed il numero uno in Europa nel settore crocieristico.
E' parte di Carnival Corporation & plc, leader mondiale di settore con una flotta di 103 navi.

Con 27 navi in servizio, per una capacità complessiva di circa 76 mila posti letto, il Gruppo Costa opera a livello globale, principalmente sulle rotte del Mediterraneo, Nord Europa, Mar Baltico, Caraibi, Nord e Centro America, Sud America, Emirati Arabi, Oceano Indiano, Estremo Oriente e Africa.

Entro il 2021 verranno integrate alla flotta 6 navi di nuova generazione realizzate secondo criteri di innovazione responsabile e per questo destinate a determinare il trend nell’intero settore.

Così si presenta in estrema sintesi la Compagnia nell'annuncio: "Da sempre operiamo con passione per far scoprire ai nostri ospiti le più belle destinazioni del mondo offrendo la possibilità di esplorare i territori e di conoscere le diverse culture presenti nei cinque continenti, nel massimo rispetto della loro identità. Come unica compagnia crocieristica battente bandiera italiana, sentiamo la responsabilità e il privilegio di essere portatori dei valori dell’Italia nel mondo e di rappresentare il nostro Paese nei porti in cui facciamo scalo".

COME PARTECIPARE ALLE SELEZIONI

LA PARTECIPAZIONE PREVEDE UNA SELEZIONE CON 5 FASI.

Fase 1 - REGISTRAZIONE. Registrati a una delle offerte, allegando un ottimo CV completo e dettagliato (la prima valutazione sarà fatta in base ad esso).
Fase 2 - SELEZIONE. Lo Staff di LavoroTurismo.it esaminerà il tuo profilo.
Fase 3 - COLLOQUIO DIRETTO. Se il tuo profilo è considerato idoneo, sarai contattato da un recruiter di LavoroTurismo con un colloquio telefonico o via Skype, per fornirti e per acquisire maggiori informazioni.
Fase 4 - TEST ONLINE. Svolgimento di test online.
Fase 5 - INCONTRO CON COSTA CROCIERE. Incontro a Genova colloqui con i recruiter di Costa Crociere.

INFORMAZIONE IMPORTANTE

La candidatura richiede la disponibilità a:
- incontrare di persona i recruiter di Costa Crociere a Genova, il 30 maggio oppure il 10 giugno;
- seguire un corso (dopo aver ricevuto la proposta di assunzione) STCW Basic Safety Training, di una durata di circa 10 giorni e un costo indicativo di € 1.000.

NEL 2018, QUASI IL 50% DELLE PERSONE SELEZIONATE HA RICEVUTO UNA PROPOSTA DI ASSUNZIONE.


Per avanzare la tua candidatura clicca qui.

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